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    從“心”開始

磨礪靈魂、提升心志，從“心”開始。稻盛先生在《活法》第三章中，以其非凡的閱歷，透過樸實的文字向我們講述了做人、做事要想有所成就，除了理想和計畫，還需擁有一顆“心”。

謙卑之心。曾有人問蘇格拉底：“天地間有多高？”他回答：“三尺。”又問：“人有五尺，那不把天捅個窟窿？”蘇格拉底說：“所以那些高於三尺的人要學會低頭。”蘇格拉底說的低頭，便是一顆謙卑之心。謙卑是一種理念。即使我們在某一領域出類拔萃，但天外有天、山外有山，若妄自尊大，實似井底之蛙。何況尺有所短、寸有所長，人在相互間總有可鑒可取之處。假如自恃甚高、傲慢逞強，反顯其淺陋。一個謙卑的人，縱然自信，卻深知自身短板，易見他人所長，因此能對自我準確定位。正如我們在實際生活，工作中，就應秉持一顆審慎謙卑之心，面對疑惑時，虛心向身邊同事請教；面對成績時，切莫狂傲；腳踏實地，一步一個足跡前行，把工作做好。

內省之心。內省就是檢查自己的思想和行為，是不是自私自利，有沒有卑怯的舉止，自我反省，從而改正過失。孟子曾說過：“仁者如射；射者正己而後發；發而不中；不怨勝己者，反求諸己而已矣。”其意思是：仁者立身處事也像射箭一樣，射不中，不怪比自己技術好的，只會從自身找原因。如若我們每一個員工都能心懷內省之心，做到孔夫子所言的“吾日三省吾身”，時常反省自己的思想、行為，那麼工作中的問題就得到更有效的解決，一些工作流轉過程中的推諉也將很好得到改善，提高工作的效率。

感恩之心。“活著就要感恩。”感恩是每一個人都應有的基本道德準則，是做人最起碼的修養。一路走來，我們要感謝父母養育了我們，要感謝老師培訓了我們，要感謝南礦為我們提供了工作機會，發揮才幹。當我們懷感恩之心去工作，我們就不會產生抱怨；懷感恩之心去工作，我們就不會感到乏味；懷感恩之心去工作，我們就不會在困難面前退縮；懷感恩之心去工作，我們會發現工作其實是為了我們自己；懷感恩之心去工作，我們在受到批評時就不會感到委屈；懷感恩之心去工作，我們才能真正做到嚴以律己，寬以待人；懷感恩之心去工作，我們就會為以誠信至上，專業領先的理念和南礦的飛速發展而感到無比的榮幸和自豪。

率直之心。松下先生認為，一個有率直之心的人，才能站在真理的一邊，看清事物的真相，找出應對世事的方法。稻盛先生盛讚率直之心為進步之母。在文中，先生指出：率直之心，不是一味的迎合或盲從，而是具有更強烈、更積極的內容，沒有私心，天真而不受主觀、物欲所支配，照實探索事物真相的態度。這也是我們應在工作中積極培養、鍛煉率直之心的所在，便於我們在工作中以積極、正確的態度處理問題，不受私心雜念所影響，曲解問題的真相；同時率直之心告訴我們在面對成績時，及時肯定自己，以此作為一種動力，激勵我們持續更好的完成工作。

克己之心。文中多次提及“克己”這一詞。論語中克己的意義在於“毋意、毋必、毋固、毋我；也就是我們常說的不主觀，不獨斷，不固執，不唯我”。“克己”之心，就是說要壓制自身過度的欲望，壓制內心的“貪”“瞋”“癡”。要以克己修身為始終。凡人皆以克己成，以縱己敗。

人生的意義在於磨礪靈魂，工作的意義在於提升心志。要想實現自己的人生價值，就必須珍惜自己的工作崗位，唯有腳踏實力每一天都心懷謙卑、內省、感恩、率直、克己，努力奮鬥，才能有所成。